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林俊旸并没透露离职的原因和之后的去向，在他的的推文发出后，同为 Qwen 成员的 Chen Cheng（@cherry_cc12）转发并留下了一段意味深长的评论：
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进一步分析发现，这背后的原因也很容易理解，在行业普遍给予顶尖AI人才高薪的情况下，传统的股权、薪资激励已经不能对其产生锁定效果。反倒是算力承诺及其背后代表的技术愿景的共鸣，对这些人才更有说服力。，这一点在新收录的资料中也有详细论述
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